PENGARUH MOTIVASI, LINGKUNGAN KERJA, DAN IMBALAN TERHADAP PERFORMANCE PADA GURU SERTIFIKASI SMA/MA SE-KECAMATAN KOTA AGUNG TAHUN PELAJARAN 2014/2015

Tri Aminah, 1113031071 (2015) PENGARUH MOTIVASI, LINGKUNGAN KERJA, DAN IMBALAN TERHADAP PERFORMANCE PADA GURU SERTIFIKASI SMA/MA SE-KECAMATAN KOTA AGUNG TAHUN PELAJARAN 2014/2015. Fakultas Keguruan dan Ilmu Pendidikan, Universitas Lampung.

[img]
Preview
Text
ABSTRAK.pdf

Download (74Kb) | Preview
[img]
Preview
Text
COVER DALAM.pdf

Download (29Kb) | Preview
[img]
Preview
Text
HALAMAN PERSETUJUAN.pdf

Download (156Kb) | Preview
[img]
Preview
Text
HALAMAN PENGESAHAN.pdf

Download (134Kb) | Preview
[img]
Preview
Text
PERNYATAAN.pdf

Download (236Kb) | Preview
[img]
Preview
Text
RIWAYAT HIDUP.pdf

Download (87Kb) | Preview
[img]
Preview
Text
PERSEMBAHAN.pdf

Download (4004b) | Preview
[img]
Preview
Text
MOTO.pdf

Download (23Kb) | Preview
[img]
Preview
Text
SANWANCANA.pdf

Download (83Kb) | Preview
[img]
Preview
Text
DAFTAR ISI.pdf

Download (15Kb) | Preview
[img]
Preview
Text
DAFTAR TABEL.pdf

Download (12Kb) | Preview
[img]
Preview
Text
DAFTAR LAMPIRAN.pdf

Download (4Kb) | Preview
[img]
Preview
Text
DAFTAR GAMBAR.pdf

Download (5Kb) | Preview
[img]
Preview
Text
BAB I.pdf

Download (260Kb) | Preview
[img]
Preview
Text
BAB II.pdf

Download (207Kb) | Preview
[img]
Preview
Text
BAB III.pdf

Download (559Kb) | Preview
[img] Text
BAB IV.pdf
Restricted to Registered users only

Download (522Kb)
[img]
Preview
Text
BAB V.pdf

Download (88Kb) | Preview
[img]
Preview
Text
DAFTAR PUSTAKA.pdf

Download (132Kb) | Preview

Abstrak

Masalah dalam penelitian ini adalah rendahnya peformance guru mengajar di SMA Kecamatan Kota Agung. Penelitian ini bertujuan mengetahui pengaruh motivasi kerja, Lingkungan kerja, dan imbalan terhadap peformance guru sertifikasi SMA Kecamatan Kota Agung Tahun Pelajaran 2014/2015. Metode dalam penelitian ini menggunakan deskriptif verivikatif dengan pendekatan Ex Post Facto dan Survey. Populasi penelitian ini berjumlah 125 orang guru dengan jumlah sampel berdasarkan rumus Nomogram Harry King sebanyak 102 orang guru. Untuk menguji hipotesis 1, 2 dan 3 menggunakan linier sederhana dan hipotesis 4 menggunakan regresi linier multipel. Hasil analisis menunjukan bahwa: (1) Ada pengaruh motivasi terhadap performance guru, diperolah thitung 4,633 > ttabel 1,992, koefesien korelasi (r) 0,363, koefesien determinasi (R²) 0,304 dan persamaan regresinya Ŷ= 51,899 + 0,158 dengan kostanta a = 51,899 b = 0,158. (2) Ada pengaruh lingkungan kerja terhadap performance guru, thitung 3,364 > ttabel 1,992, koefesien korelasi (r) 0,363, koefesien determinasi (R²) 0,331 dan persamaan regresinya Ŷ= 46,838 + 0,240 dengan kostanta a = 46,838 b = 0,240. (3) Ada pengaruh imbalan terhadap performance guru, thitung 5,631 > ttabel 1,992, koefesien korelasi (r) 0,356, koefesien determinasi (R²) 0,314 dan persamaan regresinya Ŷ= 44,832 + 0,274 dengan kostanta a = 44,832 b = 0,274. (4) Ada pengaruh motivasi, lingkungan kerja, dan imbalan terhadap performance guru, Fhitung 62,370 > Ftabel 2,728, koefesien korelasi (r) 0,454, koefesien determinasi (R²) 0,442 dan persamaan regresinya Ŷ= 46,584 + 0,177 + 0,336 + 0,285 dengan kostanta a = 46,584 b1 = 0,177; b2 0,336; b3 0,285 . Kata kunci : imbalan, lingkungan kerja, motivasi, performance

Tipe Karya Ilmiah: Skripsi
Subyek: A General Works = Karya Karya Umum
H Ilmu Sosial = Social Sciences > HB Economic Theory
L Education > LC Special aspects of education
Program Studi: Fakultas KIP > Prodi Pendidikan Ekonomi IPS
Depositing User: 9164779 . Digilib
Date Deposited: 08 Jul 2015 06:27
Last Modified: 08 Jul 2015 06:27
URI: http://digilib.unila.ac.id/id/eprint/11034

Actions (login required)

View Item View Item