FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PERILAKU KERJA KONTRAPRODUKTIF (Studi Pada Pekerja Milenial di Indonesia)

REINISA AFRIDA , PUTRI (2023) FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PERILAKU KERJA KONTRAPRODUKTIF (Studi Pada Pekerja Milenial di Indonesia). FAKULTAS ILMU SOSIAL DAN ILMU POLITIK , UNIVERSITAS LAMPUNG.

Preview	Text 1. ABSTRAK - ABSTRACT.pdf Download (94kB) | Preview
	Text 2. SKRIPSI FULL.pdf Restricted to Repository staff only Download (3MB) | Request a copy
Preview	Text 3. SKRIPSI TANPA PEMBAHASAN.pdf Download (3MB) | Preview

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui faktor-faktor yang mempengaruhi perilaku kerja kontraproduktif pada karyawan milenial di Indonesia. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan jenis penelitian explanatory research. Sampel pada penelitian ini adalah karyawan milenial di Indonesia yang pernah melakukan tindakan kontraproduktif sebanyak 385 responden, yang dilakukan dengan teknik non-probability sampling. Data diperoleh dari kuesioner yang disebar secara daring dengan menggunakan skala Likert. Pengolahan data pada penelitian ini menggunakan analisis deskriptif dan regresi sederhana. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa ada pengaruh secara parsial faktor kepribadian, karakteristik kelompok kerja, budaya organisasi dan ketidakadilan organisasi terhadap perilaku kerja kontraproduktif pekerja milenial di Indonesia dan tidak ada pengaruh secara parsial faktor karakteristik pekerjaan dan sistem pengendalian organisasi terhadap perilaku kerja kontraproduktif pekerja milenial di Indonesia dan juga terdapat pengaruh secara simultan faktor kepribadian karakteristik kelompok kerja, budaya organisasi, dan ketidakadilan organisasi terhadap perilaku kerja kontraproduktif pekerja milenial di Indonesia. Kata Kunci: pekerja milenial, perilaku kerja kontraproduktif.

Item Type:	Other
Subjects:	?? 300 ??
Divisions:	?? Bisnis ??
Depositing User:	2308444261 . Digilib
Date Deposited:	14 Sep 2023 02:36
Last Modified:	14 Sep 2023 02:36
URI:	http://digilib.unila.ac.id/id/eprint/75578

Actions (login required)

View Item