AULIA, MELISA PUTRI (2026) PENGARUH TEAM WORK, HAPPINESS AT WORK, DAN WORK LIFE BALANCE TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. BUKIT ASAM TARAHAN PORT BANDAR LAMPUNG. FAKULTAS ILMU SOSIAL DAN ILMU POLITIK , UNIVERSITAS LAMPUNG.
|
File PDF
1. ABSTRAK - ABSTRACT.pdf Download (140Kb) | Preview |
|
|
File PDF
2. SKRIPSI FULL.pdf Restricted to Hanya staf Download (2207Kb) | Minta salinan |
||
|
File PDF
3. SKRIPSI TANPA BAB PEMBAHASAN.pdf Download (1828Kb) | Preview |
Abstrak (Berisi Bastraknya saja, Judul dan Nama Tidak Boleh di Masukan)
Penelitian ini dilatarbelakangi oleh peran penting kinerja karyawan di sektor pertambangan yang sering melibatkan kondisi lingkungan dan kondisi fisik, di mana tuntutan operasional, kerja tim yang intensif, dan dinamika lingkungan kerja dapat memengaruhi kinerja karyawan. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh team work, happiness at work, dan work life balance terhadap kinerja karyawan. Menggunakan metode penelitian eksplanatori dengan pendekatan kuantitatif, data dikumpulkan melalui kuesioner yang diberikan kepada sampel karyawan dan kemudian dianalisis menggunakkan regresi linier berganda untuk menguji hubungan dan pengaruh antarvariabel. Hasil menunjukkan bahwa team work dan happiness at work memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, tetapi work life balance tidak memiliki pengaruh signifikan terhadap kinerja. Penelitian ini menyimpulkan bahwa memperkuat kerja sama tim dan menciptakan lingkungan kerja yang mendukung kebahagiaan karyawan merupakan aspek krusial dalam meningkatkan kinerja, sementara kebijakan work life balance memerlukan pendekatan yang lebih adaptif terhadap karakteristik pekerjaan. Kata kunci: Team Work; Happiness at Work; Work Life Balance; Kinerja Karyawan.
| Jenis Karya Akhir: | Skripsi |
|---|---|
| Subyek: | 300 Ilmu sosial |
| Program Studi: | FAKULTAS ILMU SOSIAL DAN ILMU POLITIK (FISIP) > Prodi S1-Ilmu Administrasi Bisnis |
| Pengguna Deposit: | 2507350053 Digilib |
| Date Deposited: | 03 Feb 2026 03:52 |
| Terakhir diubah: | 03 Feb 2026 03:52 |
| URI: | http://digilib.unila.ac.id/id/eprint/95504 |
Actions (login required)
![]() |
Lihat Karya Akhir |
