title: PENGARUH KOMPENSASI DAN MOTIVASI KERJA  TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN TOKO  PASAR CENDRAWASIH KOTA METRO TAHUN 2015
creator: YULIANA, (1213031097)
subject: HB Economic Theory
subject: LB Theory and practice of education
description: Kepuasan kerja merupakan suatu perasaan senang atau tidak senang atas hasil  pekerjaan mereka yang tidak dapat diukur tingkat kepuasannya. setiap individu  karyawan berbeda standar kepuasannya, sehingga dalam pengumpulan data  melalui wawancara maupun angket juga setiap karyawan akan memiliki tingkat  kepuasan yang berbeda.  Berdasarkan penelitian pendahuluan yang dilakukan di Pasar Cendrawasih Kota  Metro diketahui bahwa kepuasan kerja karyawan toko tergolong rendah. Tujuan  penelitian ini adalah untuk memperoleh data dan mengetahui pengaruh positif  kompensasi dan motivasi kerja terhadap kepuasan kerja karyawan toko di Pasar  Cendrawasih Kota Metro tahun 2015. Populasi penelitian ini adalah karyawan  toko Pasar Cendrawasih Kota Metro yang sudah bekerja lebih dari satu tahun  yaitu berjumlah 94 orang. Teknik pengambilan sampel yaitu simple random  sampling dengan meggunakan rumus T. Yamane didapat sebanyak 76 karyawan.  Metode yang digunakan adalah deskriftif verifikatif dengan menggunakan ex post  facto dan survey. Hasil penelitian menunjukan bahwa, ada pengaruh kompensasi  dan motivasi kerja terhadap kepuasan kerja karyawan toko di Pasar Cendrawasih  Kota Metro tahun 2015. Berdasarkan analisis data diperoleh F hitung 19,827 > F tabel  3,12 yang ditunjukkan dengan regresi linier multiple dengan koefisien  determinasi (r2) 0,352 yang berarti kepuasan kerja dipengaruhi oleh kompensasi  dan motivasi kerja sebesar 35,2% dan sisanya 64,8% dipengaruhi oleh faktor lain.  Kata Kunci: Kepuasan Kerja, Kompensasi, dan Motivasi Kerja.
publisher: FAKULTAS KEGURUAN DAN ILMU PENDIDIKAN
date: 2016-02-17
type: Skripsi
type: NonPeerReviewed
format: text
identifier: http://digilib.unila.ac.id/21194/1/ABSTRAK.pdf
format: text
identifier: http://digilib.unila.ac.id/21194/2/COVER%20DALAM.pdf
format: text
identifier: http://digilib.unila.ac.id/21194/3/COVER%20DEPAN.pdf
format: text
identifier: http://digilib.unila.ac.id/21194/4/DAFTAR%20GAMBAR.pdf
format: text
identifier: http://digilib.unila.ac.id/21194/5/DAFTAR%20ISI.pdf
format: text
identifier: http://digilib.unila.ac.id/21194/6/DAFTAR%20LAMPIRAN.pdf
format: text
identifier: http://digilib.unila.ac.id/21194/7/DAFTAR%20TABEL.pdf
format: text
identifier: http://digilib.unila.ac.id/21194/8/MENGESAHKAN.pdf
format: text
identifier: http://digilib.unila.ac.id/21194/9/MENYETUJUI.pdf
format: text
identifier: http://digilib.unila.ac.id/21194/10/MOTO.pdf
format: text
identifier: http://digilib.unila.ac.id/21194/11/PERSEMBAHAN.pdf
format: text
identifier: http://digilib.unila.ac.id/21194/12/RIWAYAT%20HIDUP.pdf
format: text
identifier: http://digilib.unila.ac.id/21194/13/SANWACANA.pdf
format: text
identifier: http://digilib.unila.ac.id/21194/14/SURAT%20PERNYATAAN.pdf
format: text
identifier: http://digilib.unila.ac.id/21194/15/BAB%20I.pdf
format: text
identifier: http://digilib.unila.ac.id/21194/16/BAB%20II.pdf
format: text
identifier: http://digilib.unila.ac.id/21194/118/BAB%20III.pdf
format: text
identifier: http://digilib.unila.ac.id/21194/17/BAB%20IV.pdf
format: text
identifier: http://digilib.unila.ac.id/21194/18/BAB%20V.pdf
format: text
identifier: http://digilib.unila.ac.id/21194/20/DAFTAR%20PUSTAKA.pdf
identifier:   YULIANA, (1213031097)  (2016) PENGARUH KOMPENSASI DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN TOKO PASAR CENDRAWASIH KOTA METRO TAHUN 2015.  FAKULTAS KEGURUAN DAN ILMU PENDIDIKAN, UNIVERSITAS LAMPUNG.     
relation: http://digilib.unila.ac.id/21194/