creators_name: Putri Ayu Eka Ramadhani,  1213031071
creators_id: putriayuekaramadhani@gmail.com
type: other
datestamp: 2016-04-27 02:04:34
lastmod: 2016-04-27 02:04:34
metadata_visibility: show
title: PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN MOTIVASI KERJA
TERHADAP KINERJA SALES MARKETING PT INTI BHARU MAS
LAMPUNG
ispublished: pub
subjects: L1
full_text_status: restricted
abstract: ABSTRAK
Penelitian ini dilatarbelakangi oleh kinerja sales marketing yang rendah. Tujuan
dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh budaya organisasi dan
motivasi kerja terhadap kinerja sales marketing PT Inti Bharu Mas Lampung.
Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah deskriptif verifikatif dengan
pendekatan ex post facto dan survei. Populasi dalam penelitian ini berjumlah 58
sales. Sampel yang diperoleh adalah 50 sales dengan menggunakan rumus Slovin
dan teknik sampel yaitu simple random sampling. Data yang terkumpul melalui
angket wawancara, dan dokumentasi. Pengujian hipotesis pertama, dan kedua
menggunakan rumus regresi linear sederhana sedangkan pengujian hipotesis
ketiga menggunakan rumus regresi linear multipel.
Berdasarkan analisis data diperoleh hasil sebagai berikut: 
Kata kunci: budaya organisasi, motivasi kerja dan kinerja.
date: 2016-04-08
publisher: FAKULTAS KEGURUAN DAN ILMU PENDIDIKAN
place_of_pub: UNIVERSITAS LAMPUNG
citation:   Putri Ayu Eka Ramadhani, 1213031071  (2016) PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA SALES MARKETING PT INTI BHARU MAS LAMPUNG.  FAKULTAS KEGURUAN DAN ILMU PENDIDIKAN, UNIVERSITAS LAMPUNG.     
document_url: http://digilib.unila.ac.id/21939/1/ABSTRAK.pdf
document_url: http://digilib.unila.ac.id/21939/2/SKRIPSI%20FULL.pdf
document_url: http://digilib.unila.ac.id/21939/3/SKRIPSI%20TANPA%20BAB%20PEMBAHASAN.pdf