<> "The repository administrator has not yet configured an RDF license."^^ . <> . . "PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN KOMUNIKASI TERHADAP\r\nMOTIVASI KERJA KARYAWAN PT CAHAYA MAKMUR\r\nBANDAR LAMPUNG"^^ . "Masalah sumber daya manusia saat ini masih tetap menjadi pusat perhatian\r\nbagi suatu organisasi atau perusahaan untuk dapat bertahan di era globalisasi yang\r\ndiiringi dengan tingkat persaingan yang semakin ketat. Salah satu cara bagi\r\nperusahaan agar tetap survive dalam era globalisasi adalah memiliki sumber\r\ndaya manusia yang berkualitas dan bermotivasi kerja tinggi dalam mengerjakan\r\nsegala tugas dan kewajibannya terhadap perusahaan. Masalah dalam penelitian ini\r\nadalah kepemimpinan dan komunikasi yang belum baik untuk memotivasi\r\nkinerja karyawan. Permasalahan dalam penelitian ini adalah kepemimpinan\r\nterhadap motivasi kerja dan komunikasi terhadap motivasi kerja karyawan\r\nPT Cahaya Makmur. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh\r\nkepemimpinan terhadap motivasi kerja karyawan dan pengaruh komunikasi\r\nterhadap motivasi kerja karyawan PT Cahaya Makmur Bandar Lampung.\r\nPenelitian ini menggunakan data primer yang diperoleh langsung dari karyawan\r\nPT Cahaya Makmur Bandar Lampung menggunakan kuesioner dan perhitungan\r\nmenggunakan aplikasi SPSS. Hasil penelitian menunjukkan ada pengaruh\r\nkepemimpinan terhadap motivasi kerja karyawan PT Cahaya Makmur Bandar\r\nLampung dan ada pengaruh komunikasi terhadap motivasi kerja karyawan\r\nPT Cahaya Makmur Bandar Lampung. Saran, Diharapkan bagi pimpinan\r\nPT Cahaya Makmur Bandar Lampung untuk mempertahankan kepemimpinan\r\nyang mengarah pada kepemimpinan demokratis sehingga motivasi kerja karyawan\r\nakan lebih meningkat di masa yang akan datang. Karyawan dan pimpinan\r\nPT Cahaya Makmur Bandar Lampung diharapkan untuk meningkatkan\r\nkomunikasi baik sesama karyawan maupun dengan pimpinan sehingga motivasi\r\nkerja karyawan.\r\nKata Kunci : kepemimpinan, komunikasi dan motivasi kerja\r\nThe problem of human resources today is still the center of attention for an\r\norganization or company to be able to survive in the era of globalization which is\r\naccompanied by increasingly fierce levels of competition. One way for companies\r\nto survive in the era of globalization is to have high quality human resources and\r\nwork motivation in doing all their duties and obligations to the company. The\r\nproblem in this study is that the direction and communication of the Chairman of\r\nPT Cahaya Makmur Bandar Lampung is still not so good that employees tend to\r\ncarry out work in accordance with their own perceptions. There are also problems\r\nregarding the work motivation of employees of PT Cahaya Makmur Bandar\r\nLampung who are less well one of the factors that influence poor work motivation\r\nis the provision of compensation that is felt to be lacking. This study aims to\r\ndetermine the effect of leadership on employee work motivation and the effect of\r\ncommunication on employee motivation at PT Cahaya Makmur Bandar Lampung.\r\nThis study uses primary data obtained directly from employees of PT Cahaya\r\nMakmur Bandar Lampung using questionnaires and calculations using the SPSS\r\napplication. The results showed that there was an influence of leadership on the\r\nwork motivation of employees of PT Cahaya Makmur Bandar Lampung and there\r\nwas an influence of communication on employee motivation at PT Cahaya\r\nMakmur Bandar Lampung. Suggestion, It is expected that the leadership of PT\r\nCahaya Makmur Bandar Lampung to maintain leadership that leads to democratic\r\nleadership so that employee motivation will increase in the future. Employees and\r\nleaders of PT Cahaya Makmur Bandar Lampung are expected to improve\r\ncommunication both with fellow employees and with leaders so that the work\r\nmotivation of employees.\r\nKeywords: leadership, communication and work motivation"^^ . "2019" . . . . . "FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS"^^ . . . . . . . "1511011068"^^ . "Muhammad Faqih Idris"^^ . "1511011068 Muhammad Faqih Idris"^^ . . . . . . "PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN KOMUNIKASI TERHADAP\r\nMOTIVASI KERJA KARYAWAN PT CAHAYA MAKMUR\r\nBANDAR LAMPUNG (File PDF)"^^ . . . "ABSTRAK.pdf"^^ . . . "PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN KOMUNIKASI TERHADAP\r\nMOTIVASI KERJA KARYAWAN PT CAHAYA MAKMUR\r\nBANDAR LAMPUNG (File PDF)"^^ . . . "PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN KOMUNIKASI TERHADAP\r\nMOTIVASI KERJA KARYAWAN PT CAHAYA MAKMUR\r\nBANDAR LAMPUNG (File PDF)"^^ . . . "SKRIPSI TANPA BAB PEMBAHASAN.pdf"^^ . . . "PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN KOMUNIKASI TERHADAP\r\nMOTIVASI KERJA KARYAWAN PT CAHAYA MAKMUR\r\nBANDAR LAMPUNG (Other)"^^ . . . . . . "indexcodes.txt"^^ . . . "PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN KOMUNIKASI TERHADAP\r\nMOTIVASI KERJA KARYAWAN PT CAHAYA MAKMUR\r\nBANDAR LAMPUNG (Other)"^^ . . . . . . "PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN KOMUNIKASI TERHADAP\r\nMOTIVASI KERJA KARYAWAN PT CAHAYA MAKMUR\r\nBANDAR LAMPUNG (Other)"^^ . . . . . . "indexcodes.txt"^^ . . . "PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN KOMUNIKASI TERHADAP\r\nMOTIVASI KERJA KARYAWAN PT CAHAYA MAKMUR\r\nBANDAR LAMPUNG (Other)"^^ . . . . . . "lightbox.jpg"^^ . . . "PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN KOMUNIKASI TERHADAP\r\nMOTIVASI KERJA KARYAWAN PT CAHAYA MAKMUR\r\nBANDAR LAMPUNG (Other)"^^ . . . . . . "preview.jpg"^^ . . . "PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN KOMUNIKASI TERHADAP\r\nMOTIVASI KERJA KARYAWAN PT CAHAYA MAKMUR\r\nBANDAR LAMPUNG (Other)"^^ . . . . . . "medium.jpg"^^ . . . "PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN KOMUNIKASI TERHADAP\r\nMOTIVASI KERJA KARYAWAN PT CAHAYA MAKMUR\r\nBANDAR LAMPUNG (Other)"^^ . . . . . . "small.jpg"^^ . . . "PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN KOMUNIKASI TERHADAP\r\nMOTIVASI KERJA KARYAWAN PT CAHAYA MAKMUR\r\nBANDAR LAMPUNG (Other)"^^ . . . . . . "PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN KOMUNIKASI TERHADAP\r\nMOTIVASI KERJA KARYAWAN PT CAHAYA MAKMUR\r\nBANDAR LAMPUNG (Other)"^^ . . . . . . "PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN KOMUNIKASI TERHADAP\r\nMOTIVASI KERJA KARYAWAN PT CAHAYA MAKMUR\r\nBANDAR LAMPUNG (Other)"^^ . . . . . . "PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN KOMUNIKASI TERHADAP\r\nMOTIVASI KERJA KARYAWAN PT CAHAYA MAKMUR\r\nBANDAR LAMPUNG (Other)"^^ . . . . . . "PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN KOMUNIKASI TERHADAP\r\nMOTIVASI KERJA KARYAWAN PT CAHAYA MAKMUR\r\nBANDAR LAMPUNG (Other)"^^ . . . . . . "lightbox.jpg"^^ . . . "PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN KOMUNIKASI TERHADAP\r\nMOTIVASI KERJA KARYAWAN PT CAHAYA MAKMUR\r\nBANDAR LAMPUNG (Other)"^^ . . . . . . "preview.jpg"^^ . . . "PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN KOMUNIKASI TERHADAP\r\nMOTIVASI KERJA KARYAWAN PT CAHAYA MAKMUR\r\nBANDAR LAMPUNG (Other)"^^ . . . . . . "medium.jpg"^^ . . . "PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN KOMUNIKASI TERHADAP\r\nMOTIVASI KERJA KARYAWAN PT CAHAYA MAKMUR\r\nBANDAR LAMPUNG (Other)"^^ . . . . . . "small.jpg"^^ . . "HTML Summary of #54783 \n\nPENGARUH KEPEMIMPINAN DAN KOMUNIKASI TERHADAP \nMOTIVASI KERJA KARYAWAN PT CAHAYA MAKMUR \nBANDAR LAMPUNG\n\n" . "text/html" . . . "HB Economic Theory"@en . .