<> "The repository administrator has not yet configured an RDF license."^^ . <> . . "MEKANISME PENGISIAN JABATAN STRUKTURAL MELALUI \r\nSISTEM LELANG JABATAN PADA LINGKUP PEMERINTAH\r\nKOTA BANDAR LAMPUNG"^^ . "The enactment of Law Number 5 of 2014 concerning the State Civil Apparatus \r\nregulates various aspects related to personnel management both at the central and \r\nregional levels. One aspect that is regulated is the auction of positions, that is, \r\nevery ASN that meets the requeirements has the same rights to be promoted to a \r\nhigher level of office. The purpose of this study was to find out and analyze the \r\nmechanism of structural positions filling through the positions auction system in \r\nthe scope of Bandar Lampung City government environment. This study uses a \r\ntype of qualitative research, by taking informants from the Regional Personnel \r\nAgency Bandar Lampung City. Data collection was done by interviewing and \r\ndocumentation techniques. The data is then analyzed qualitatively with the stages \r\nof data reduction, data presentation and conclusions (verification). The results \r\nshowed that the mechanism of structural positions filling through the positions \r\nauction system in the scope of Bandar Lampung City Government was carried out \r\nwith the principle of capacity, the principle of competence and the principle of \r\nintegrity. The stages carried out are preparations (committee formation), \r\nimplementation announcement, administrative selection, competency selection, \r\nfinal interview, candidate track record, selection results, medical and \r\npsychological tests, and monitoring and evaluation stages (binding open selection \r\nevaluation). Charging the position tended to be a formality and in its \r\nimplementation there were still gaps in the prosess of filling out uncontrolled \r\npositions and reducing the neutrality of the Selection Committee, especially in the \r\nstages of announcements, interviews, and determining the top three candidates.\r\nKeyword: Job Position, Structural Position, Position Auction\r\nPemberlakuan Undang-Undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil \r\nNegara (ASN) mengatur berbagai aspek terkait dengan manajemen kepegawaian \r\nbaik ditingkat pusat maupun daerah. Salah satu aspek yang diatur adalah lelang \r\njabatan, yaitu setiap ASN yang memenuhi syarat mempunyai hak yang sama \r\nuntuk dipromosikan ke jenjang jabatan yang lebih tinggi. Tujuan penelitian ini \r\nadalah untuk mengetahui dan menganalisis penerapan prinsip kapasitas, \r\nkompetensi, dan integritas, diterapkan dalam mekanisme pengisian jabatan \r\nstructural melalui system lelang jabatan pada lingkup pemrintah Kota Bandar \r\nLampung. Penelitian ini menggunakan tipe penelitian kualitatif, dengan \r\nmengambil informan dari pihak Badan Kepegawaian Daerah (BKD) Kota Bandar \r\nLampung. Pengumpulan data dilakukan teknik wawancara dan dokumentasi. Data \r\nselanjutnya dianalisis secara kualitatif dengan tahapan reduksi data, penyajian \r\ndata dan mengambil kesimpulan (verifikasi). Hasil penelitian menunjukan \r\nmekanisme pengisian jabatan structural melalui system lelang jabatan pada \r\nlingkup Kota Bandar Lampung dilaksanakan dengan prinsip kapasitas, prinsip \r\nkompetensi, dan prinsip integritas. Tahapan yang dilaksanakan adalah persiapan \r\n(pembentukan panitia), pelaksanaan pengumuman, seleksi adminitrasi, seleksi \r\nkompetensi, wawancara akhir, rekam jejak calon, hasil seleksi, tes kesehatan dan \r\npsikologi, serta tahapan monitoring dan evaluasi (evaluasi seleksi terbuka yang \r\nbersifat mengikat). Proses pengisian jabatan tersebut cenderung formalitas dan \r\nimplemetansinya masih ada celah terjadinya proses pengisian jabatan yang tidak \r\nterkontrol dan mengurangi netralitas Panitia Seleksi, terutama dalam tahapan \r\npengumuman, wawancara dan penentuan calon tiga besar.\r\nKata kunci: Pengisian Jabatan, Jabatan Struktural, Lelang Jabatan\r\n"^^ . "2019-07-26" . . . . . "FAKULTAS ILMU SOSIAL DAN ILMU POLITIK"^^ . . . . . . . "1416041027"^^ . "Dwi Muharini Yunitasari"^^ . "1416041027 Dwi Muharini Yunitasari"^^ . . . . . . "MEKANISME PENGISIAN JABATAN STRUKTURAL MELALUI \r\nSISTEM LELANG JABATAN PADA LINGKUP PEMERINTAH\r\nKOTA BANDAR LAMPUNG (File PDF)"^^ . . . "ABSTRAK.pdf"^^ . . . "MEKANISME PENGISIAN JABATAN STRUKTURAL MELALUI \r\nSISTEM LELANG JABATAN PADA LINGKUP PEMERINTAH\r\nKOTA BANDAR LAMPUNG (File PDF)"^^ . . . "MEKANISME PENGISIAN JABATAN STRUKTURAL MELALUI \r\nSISTEM LELANG JABATAN PADA LINGKUP PEMERINTAH\r\nKOTA BANDAR LAMPUNG (File PDF)"^^ . . . "SKRIPSI TANPA BAB PEMBAHASAN.pdf"^^ . . . "MEKANISME PENGISIAN JABATAN STRUKTURAL MELALUI \r\nSISTEM LELANG JABATAN PADA LINGKUP PEMERINTAH\r\nKOTA BANDAR LAMPUNG (Other)"^^ . . . . . . "indexcodes.txt"^^ . . . "MEKANISME PENGISIAN JABATAN STRUKTURAL MELALUI \r\nSISTEM LELANG JABATAN PADA LINGKUP PEMERINTAH\r\nKOTA BANDAR LAMPUNG (Other)"^^ . . . . . . "MEKANISME PENGISIAN JABATAN STRUKTURAL MELALUI \r\nSISTEM LELANG JABATAN PADA LINGKUP PEMERINTAH\r\nKOTA BANDAR LAMPUNG (Other)"^^ . . . . . . "indexcodes.txt"^^ . . . "MEKANISME PENGISIAN JABATAN STRUKTURAL MELALUI \r\nSISTEM LELANG JABATAN PADA LINGKUP PEMERINTAH\r\nKOTA BANDAR LAMPUNG (Other)"^^ . . . . . . "lightbox.jpg"^^ . . . "MEKANISME PENGISIAN JABATAN STRUKTURAL MELALUI \r\nSISTEM LELANG JABATAN PADA LINGKUP PEMERINTAH\r\nKOTA BANDAR LAMPUNG (Other)"^^ . . . . . . "preview.jpg"^^ . . . "MEKANISME PENGISIAN JABATAN STRUKTURAL MELALUI \r\nSISTEM LELANG JABATAN PADA LINGKUP PEMERINTAH\r\nKOTA BANDAR LAMPUNG (Other)"^^ . . . . . . "medium.jpg"^^ . . . "MEKANISME PENGISIAN JABATAN STRUKTURAL MELALUI \r\nSISTEM LELANG JABATAN PADA LINGKUP PEMERINTAH\r\nKOTA BANDAR LAMPUNG (Other)"^^ . . . . . . "small.jpg"^^ . . . "MEKANISME PENGISIAN JABATAN STRUKTURAL MELALUI \r\nSISTEM LELANG JABATAN PADA LINGKUP PEMERINTAH\r\nKOTA BANDAR LAMPUNG (Other)"^^ . . . . . . "lightbox.jpg"^^ . . . "MEKANISME PENGISIAN JABATAN STRUKTURAL MELALUI \r\nSISTEM LELANG JABATAN PADA LINGKUP PEMERINTAH\r\nKOTA BANDAR LAMPUNG (Other)"^^ . . . . . . "preview.jpg"^^ . . . "MEKANISME PENGISIAN JABATAN STRUKTURAL MELALUI \r\nSISTEM LELANG JABATAN PADA LINGKUP PEMERINTAH\r\nKOTA BANDAR LAMPUNG (Other)"^^ . . . . . . "medium.jpg"^^ . . . "MEKANISME PENGISIAN JABATAN STRUKTURAL MELALUI \r\nSISTEM LELANG JABATAN PADA LINGKUP PEMERINTAH\r\nKOTA BANDAR LAMPUNG (Other)"^^ . . . . . . "small.jpg"^^ . . . "MEKANISME PENGISIAN JABATAN STRUKTURAL MELALUI \r\nSISTEM LELANG JABATAN PADA LINGKUP PEMERINTAH\r\nKOTA BANDAR LAMPUNG (Other)"^^ . . . . . . "MEKANISME PENGISIAN JABATAN STRUKTURAL MELALUI \r\nSISTEM LELANG JABATAN PADA LINGKUP PEMERINTAH\r\nKOTA BANDAR LAMPUNG (Other)"^^ . . . . . . "MEKANISME PENGISIAN JABATAN STRUKTURAL MELALUI \r\nSISTEM LELANG JABATAN PADA LINGKUP PEMERINTAH\r\nKOTA BANDAR LAMPUNG (Other)"^^ . . . . . . "MEKANISME PENGISIAN JABATAN STRUKTURAL MELALUI \r\nSISTEM LELANG JABATAN PADA LINGKUP PEMERINTAH\r\nKOTA BANDAR LAMPUNG (Other)"^^ . . . . . "HTML Summary of #55066 \n\nMEKANISME PENGISIAN JABATAN STRUKTURAL MELALUI \nSISTEM LELANG JABATAN PADA LINGKUP PEMERINTAH \nKOTA BANDAR LAMPUNG\n\n" . "text/html" . . . "H Social Sciences (General)"@en . .