<> "The repository administrator has not yet configured an RDF license."^^ . <> . . "PENGARUH PELATIHAN,KOMPETENSI DAN PROMOSI JABATAN\r\nDALAM UPAYA PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN\r\n( Studi Pada PT. PLN (Persero) Unit Induk Distribusi Lampung)\r\n"^^ . "Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Pelatihan, Kompetensi, dan Promosi\r\nTerhadap Kinerja Karyawan Pada PT. PLN (Persero) Distribusi Lampung. Jenis penelitian yang \r\ndigunakan dalam penelitian ini adalah explanatory research dengan pendekatan kuantitatif. \r\nAnalisis data dalam penelitian ini menggunakan teknik regresi linier berganda dengan alat uji \r\nSPSS 23. Pengujian menggunakan uji deskriptif dan uji statistik yaitu uji t, uji F dan uji R. \r\nTeknik pengumpulan data menggunakan kuesioner. Sampel dalam penelitian ini adalah 59\r\nkaryawan PT PLN (Persero) Distribusi Lampung. Hasil analisis berganda menunjukkan bahwa \r\npelatihan, kompetensi dan promosi secara simultan berpengaruh signifikan terhadap kinerja \r\nkaryawan dengan R square sebesar 56,6%. Hasil perhitunganUji t variabel pelatihan\r\nmenunjukkan bahwa t hitung< t tabelyaitu-0,572 < 2,00404 maka Ha ditolakdan Ho diterima\r\nsedangkan nilai signifikasinya 0,570 > 0.05, variabel kompetensi menunjukkan bahwa t hitung> t \r\ntable yaitu 2,789 > 2,00404 maka Ha diterimadan Ho ditolak sedangkan nilai signifikasinya 0,007 \r\n< 0,05 dan variabel promosi jabatan menunjukkan bahwa t hitung> t tabelyaitu 3,113 > 2,00404 \r\nmaka Ha diterimadan Ho ditolak sedangkan nilai signifikasinya 0,003 < 0,05. Kesimpulan dalam \r\npenelitian ini menunjukkan bahwa kompetensi dan promosi secara parsial berpengaruh \r\nsignifikan terhadap kinerja karyawan, sedangkan pelatihan tidak berpengaruh signifikan terhadap \r\nkinerja karyawan. Hasil pengujian secara menyeluruh menggunakan uji F simultan menunjukan \r\nbahwa pelatihan, kompetensi dan promosi berpengaruh signifikan terhadap kinerja Karyawan.\r\nKata Kunci: Pelatihan, Kompetensi, Promosi, Kinerja Karyawan.\r\n\r\n\r\nThis research aim to determine “The influence of training, competence, and Promotion on \r\naffects Employee Performace” (Study at PT PLN (Persero) Distribusi Lampung). The type of this \r\nresearch is explanatory research with quantitative approach. The analysis data in this research \r\nare using multiple linear regression techniques with SPSS 23 tool . Research Tests are using \r\ndescriptive analysis, statistic test, t test, F test and R test. The technique of collecting data are \r\nusing questionnaires. The sample in this were 59 employees at PT PLN (Persero) Distribusi\r\nLampung. The result of multiple linear regression showed variables training, competence, and \r\npromotion simultaneously have positive and significant effect on the employee performance with \r\nR square 56,6%. The calculation result of the t test of the training variable shows that t \r\narithmetic 0.05, competency variable indicates that t arithmetic> t table is \r\n2.789> 2.00404 then Ha is accepted and Ho is rejected while the significance value is 0.007 \r\n<0.05 and the promotion variable shows that t arithmetic> t table is 3.113> 2.00404 then Ha is \r\naccepted and Ho is rejected while the significance value is 0.003 <0.05.The conclusion of this \r\nresearch using partial t test showed competence and promotion partially have significant effect \r\nto employee performance whereas training hasn’t significant effect to employee performance. \r\nThe results F test showed that training, competence, promotion have significant influence to \r\nemployee performance\r\nKeywords: Training, Competence, Promotion, Employee Performance\r\n"^^ . "2019-12-05" . . . . . "Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik"^^ . . . . . . . "1416051119"^^ . "Popiyana Siburian"^^ . "1416051119 Popiyana Siburian"^^ . . . . . . "PENGARUH PELATIHAN,KOMPETENSI DAN PROMOSI JABATAN\r\nDALAM UPAYA PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN\r\n( Studi Pada PT. PLN (Persero) Unit Induk Distribusi Lampung)\r\n (File PDF)"^^ . . . "ABSTRAK.pdf"^^ . . . "PENGARUH PELATIHAN,KOMPETENSI DAN PROMOSI JABATAN\r\nDALAM UPAYA PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN\r\n( Studi Pada PT. PLN (Persero) Unit Induk Distribusi Lampung)\r\n (File PDF)"^^ . . . "PENGARUH PELATIHAN,KOMPETENSI DAN PROMOSI JABATAN\r\nDALAM UPAYA PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN\r\n( Studi Pada PT. PLN (Persero) Unit Induk Distribusi Lampung)\r\n (File PDF)"^^ . . . "SKRIPSI TANPA BAB PEMBAHASAN.pdf"^^ . . . "PENGARUH PELATIHAN,KOMPETENSI DAN PROMOSI JABATAN\r\nDALAM UPAYA PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN\r\n( Studi Pada PT. PLN (Persero) Unit Induk Distribusi Lampung)\r\n (Other)"^^ . . . . . . "indexcodes.txt"^^ . . . "PENGARUH PELATIHAN,KOMPETENSI DAN PROMOSI JABATAN\r\nDALAM UPAYA PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN\r\n( Studi Pada PT. PLN (Persero) Unit Induk Distribusi Lampung)\r\n (Other)"^^ . . . . . . "PENGARUH PELATIHAN,KOMPETENSI DAN PROMOSI JABATAN\r\nDALAM UPAYA PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN\r\n( Studi Pada PT. PLN (Persero) Unit Induk Distribusi Lampung)\r\n (Other)"^^ . . . . . . "indexcodes.txt"^^ . . . "PENGARUH PELATIHAN,KOMPETENSI DAN PROMOSI JABATAN\r\nDALAM UPAYA PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN\r\n( Studi Pada PT. PLN (Persero) Unit Induk Distribusi Lampung)\r\n (Other)"^^ . . . . . . "lightbox.jpg"^^ . . . "PENGARUH PELATIHAN,KOMPETENSI DAN PROMOSI JABATAN\r\nDALAM UPAYA PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN\r\n( Studi Pada PT. PLN (Persero) Unit Induk Distribusi Lampung)\r\n (Other)"^^ . . . . . . "preview.jpg"^^ . . . "PENGARUH PELATIHAN,KOMPETENSI DAN PROMOSI JABATAN\r\nDALAM UPAYA PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN\r\n( Studi Pada PT. PLN (Persero) Unit Induk Distribusi Lampung)\r\n (Other)"^^ . . . . . . "medium.jpg"^^ . . . "PENGARUH PELATIHAN,KOMPETENSI DAN PROMOSI JABATAN\r\nDALAM UPAYA PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN\r\n( Studi Pada PT. PLN (Persero) Unit Induk Distribusi Lampung)\r\n (Other)"^^ . . . . . . "small.jpg"^^ . . . "PENGARUH PELATIHAN,KOMPETENSI DAN PROMOSI JABATAN\r\nDALAM UPAYA PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN\r\n( Studi Pada PT. PLN (Persero) Unit Induk Distribusi Lampung)\r\n (Other)"^^ . . . . . . "lightbox.jpg"^^ . . . "PENGARUH PELATIHAN,KOMPETENSI DAN PROMOSI JABATAN\r\nDALAM UPAYA PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN\r\n( Studi Pada PT. PLN (Persero) Unit Induk Distribusi Lampung)\r\n (Other)"^^ . . . . . . "preview.jpg"^^ . . . "PENGARUH PELATIHAN,KOMPETENSI DAN PROMOSI JABATAN\r\nDALAM UPAYA PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN\r\n( Studi Pada PT. PLN (Persero) Unit Induk Distribusi Lampung)\r\n (Other)"^^ . . . . . . "medium.jpg"^^ . . . "PENGARUH PELATIHAN,KOMPETENSI DAN PROMOSI JABATAN\r\nDALAM UPAYA PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN\r\n( Studi Pada PT. PLN (Persero) Unit Induk Distribusi Lampung)\r\n (Other)"^^ . . . . . . "small.jpg"^^ . . . "PENGARUH PELATIHAN,KOMPETENSI DAN PROMOSI JABATAN\r\nDALAM UPAYA PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN\r\n( Studi Pada PT. PLN (Persero) Unit Induk Distribusi Lampung)\r\n (Other)"^^ . . . . . . "PENGARUH PELATIHAN,KOMPETENSI DAN PROMOSI JABATAN\r\nDALAM UPAYA PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN\r\n( Studi Pada PT. PLN (Persero) Unit Induk Distribusi Lampung)\r\n (Other)"^^ . . . . . . "PENGARUH PELATIHAN,KOMPETENSI DAN PROMOSI JABATAN\r\nDALAM UPAYA PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN\r\n( Studi Pada PT. PLN (Persero) Unit Induk Distribusi Lampung)\r\n (Other)"^^ . . . . . . "PENGARUH PELATIHAN,KOMPETENSI DAN PROMOSI JABATAN\r\nDALAM UPAYA PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN\r\n( Studi Pada PT. PLN (Persero) Unit Induk Distribusi Lampung)\r\n (Other)"^^ . . . . . "HTML Summary of #55874 \n\nPENGARUH PELATIHAN,KOMPETENSI DAN PROMOSI JABATAN \nDALAM UPAYA PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN \n( Studi Pada PT. PLN (Persero) Unit Induk Distribusi Lampung) \n\n\n" . "text/html" . . . " " . .