?url_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info%3Aofi%2Ffmt%3Akev%3Amtx%3Adc&rft.title=PENGARUH+KOMPENSASI%2C+MOTIVASI+KERJA%2C+DAN%0D%0AMETODE+MENGAJAR+TERHADAP+PRODUKTIVITAS+KERJA+GURU+SERTIFIKASI+PADA+SMP+NEGERI+KECAMATAN+TRIMURJO%0D%0ATAHUN+PELAJARAN+2012%2F2013&rft.creator=Pristia+Winda+Pratiwi%2C+0913031062&rft.subject=+&rft.description=ABSTRAK%0D%0A%0D%0AKualitas+pendidikan+yang+baik+sangat+dibutuhkan+demi+terciptanya+sumber+daya+manusia+yang+berkualitas.+Dibutuhkan+suatu+usaha+untuk+meningkatkan+mutu+pendidikan+seperti+yang+diharapkan%2C+salah+satunya+adalah+keterlibatan+guru.+Guru+berada+di+titik+sentral+dari+setiap+usaha+reformasi+pendidikan.+Untuk+meningkatkan+mutu+pendidikan%2C+upaya+yang+harus+dilakukan+dimulai+dengan+peningkatan+produktivitas+kerja+guru+khususnya+bagi+guru+sertifikasi.+Guru+sertifikasi+yang+memiliki+produktivitas+tinggi+adalah+guru+yang+dapat+memenuhi+jumlah+jam+wajib+mengajar+minimum+24+jam+tatap+muka+perminggu%2C+guru+yang+memiliki+disiplin+dalam+mengajar+yang+dilihat+dari+tingkat+absensi%2C+dan+guru+yang+disiplin+dalam+pembuatan+perencanaan+pembelajaran+serta+dalam+mematuhi+peraturan+yang+berlaku+di+sekolah.+Namun+pada+kenyataannya%2C+masih+banyak+guru+sertifikasi+yang+jumlah+jam+mengajar+kurang+dari+24+jam+tatap+muka+perminggu.+Tingkat+ketidakhadiran+guru+di+sekolah+juga+masih+relatif+tinggi%2C+masih+ditemuinya+guru+yang+tidak+hadir+pada+saat+jam+kerja.+Selanjutnya%2C+masih+ada+guru+yang+tidak+membuat+perencanaan+pembelajaran+sebelum+memulai+proses+pembelajaran%2C+serta+kurang+patuhnya+guru+terhadap+tata+tertib+yang+berlaku+di+sekolah.+Berdasarkan+hal+tersebut%2C+penelitian+ini+bertujuan+untuk+mengetahui+faktor+yang+mempengaruhi+produktivitas+kerja+guru+sertifikasi+pada+SMP+Negeri+Kecamatan+Trimurjo+yang+dibatasi+pada+variabel+bebas+kompensasi%2C+motivasi+kerja%2C+dan+metode+mengajar.%0D%0APenelitian+ini+menggunakan+desain+penelitian+deskriptif+verifikatif+dengan+pendekatan+ex+post+facto+dan+survey.+Populasi+dalam+penelitian+ini+adalah+seluruh+guru+sertifikasi+pada+SMP+Negeri+Kecamatan+Trimurjo+Tahun+Pelajaran%0D%0A2012%2F2013+yang+berjumlah+121+orang+dengan+jumlah+sampel+93+orang.+Pengambilan+sampel+dalam+penelitian+ini+menggunakan+teknik+probability+sampling+dengan+menggunakan+simpel+random+sampling.+Teknik+mengumpulkan+data+yang+digunakan+adalah+observasi%2C+dokumentasi%2C+wawancara%2C+dan+angket.+Untuk+menguji+hipotesis+satu%2C+dua%2C+dan+tiga+menggunakan+model+regresi+linier+sederhana+dan+hipotesis+keempat+menggunakan+model+regresi+linier+multiple.%0D%0ABerdasarkan+analisis+data+yang+dihitung+menggunakan+rumus+statistik+diperoleh%3A%0D%0A1.+Ada+pengaruh+kompensasi+terhadap+produktivitas+kerja+guru+sertifikasi+pada+SMP+Negeri+Kecamatan+Trimurjo+Tahun+Pelajaran+2012%2F2013%2C+dengan+diperoleh+t+hitung+%3E+t+tabel+yaitu+9%2C236+%3E+1%2C986%2C+koefisien+korelasi+sebesar+0%2C625+yang+menunjukkan+bahwa+rhitung+%3E+rtabel+yaitu+0%2C625+%3E+0%2C206+dan+besar+koefisien+determinasi+(r2)+0%2C391+dengan+persamaan+linier+%C5%B6+%3D+39%2C908+%2B+0%2C293X.%0D%0A2.+Ada+pengaruh+motivasi+kerja+terhadap+produktivitas+kerja+guru+sertifikasi+pada+SMP+Negeri+Kecamatan+Trimurjo+Tahun+Pelajaran+2012%2F2013%2C+dengan+diperoleh+t+hitung+%3E+t+tabel+yaitu+5%2C153+%3E+1%2C986%2C+korelasi+sebesar+0%2C521+yang+menunjukkan+bahwa+r+hitung+%3E+r+tabel+yaitu+0%2C521+%3E+0%2C206+dan+koefisien+determinasi+(r2)+0%2C271+dengan+persamaan+linier+%C5%B6+%3D+29%2C327+%2B+0%2C548X.%0D%0A3.+Ada+pengaruh+metode+mengajar+terhadap+produktivitas+kerja+guru+sertifikasi+pada+SMP+Negeri+Kecamatan+Trimurjo+Tahun+Pelajaran+2012%2F2013%2C+dengan+diperoleh+t+hitung+%3E+t+tabel+yaitu+6%2C453+%3E+1%2C986%2C+korelasi+sebesar+0%2C587+yang+menunjukkan+bahwa+r+hitung+%3E+r+tabel+yaitu+0%2C587+%3E+0%2C206+dan+koefisien+determinasi+(r2)+0%2C344+dengan+persamaan+linier+%C5%B6+%3D+31%2C091+%2B+0%2C428X.%0D%0A4.+Ada+pengaruh+kompensasi%2C+motivasi+kerja%2C+dan+metode+mengajar+terhadap+produktivitas+kerja+guru+sertifikasi+pada+SMP+Negeri+Kecamatan+Trimurjo+Tahun+Pelajaran+2012%2F2013%2C+Fhitung+%3E+F+tabel+yaitu+75%2C007+%3E+3%2C947+yang+ditunjukkan+oleh+regresi+linier+multiple+diperoleh+(R)+0%2C766+yang+menunjukkan+koefisien+korelasi+R+hitung+%3E+R+tabel+yaitu+0%2C766+%3E+0%2C206%2C+dan+koefisien+determinasi+(R2)+0%2C587+dengan+persamaan+regresinya+%C5%B6+%3D+34%2C564+%2B+0%2C345X1+%2B+0%2C234X2+%2B+0%2C379X3.%0D%0AKata+Kunci+%3A+Kompensasi%2C+Motivasi+Kerja%2C+Metode+Mengajar%2C+dan+Produktivitas+Kerja+Guru+Sertifikasi&rft.publisher=FAKULTAS+KEGURUAN+DAN+ILMU+PENDIDIKAN&rft.date=2013-04-01&rft.type=Skripsi&rft.type=NonPeerReviewed&rft.format=text&rft.identifier=http%3A%2F%2Fdigilib.unila.ac.id%2F5621%2F1%2FABSTRAK.pdf&rft.format=text&rft.identifier=http%3A%2F%2Fdigilib.unila.ac.id%2F5621%2F2%2FCOVER%2520DALAM.pdf&rft.format=text&rft.identifier=http%3A%2F%2Fdigilib.unila.ac.id%2F5621%2F3%2FCOVER%2520SKRIPSI.pdf&rft.format=text&rft.identifier=http%3A%2F%2Fdigilib.unila.ac.id%2F5621%2F4%2FPENGESAHAN.pdf&rft.format=text&rft.identifier=http%3A%2F%2Fdigilib.unila.ac.id%2F5621%2F5%2FSURAT%2520PERNYATAAN.pdf&rft.format=text&rft.identifier=http%3A%2F%2Fdigilib.unila.ac.id%2F5621%2F6%2FRIWAYAT%2520HIDUP.pdf&rft.format=text&rft.identifier=http%3A%2F%2Fdigilib.unila.ac.id%2F5621%2F8%2FMOTTO.pdf&rft.format=text&rft.identifier=http%3A%2F%2Fdigilib.unila.ac.id%2F5621%2F9%2FPERSEMBAHAN.pdf&rft.format=text&rft.identifier=http%3A%2F%2Fdigilib.unila.ac.id%2F5621%2F10%2FSANWACANA.pdf&rft.format=text&rft.identifier=http%3A%2F%2Fdigilib.unila.ac.id%2F5621%2F11%2FDAFTAR%2520ISI.pdf&rft.format=text&rft.identifier=http%3A%2F%2Fdigilib.unila.ac.id%2F5621%2F12%2FDAFTAR%2520TABEL.pdf&rft.format=text&rft.identifier=http%3A%2F%2Fdigilib.unila.ac.id%2F5621%2F13%2FDAFTAR%2520GAMBAR.pdf&rft.format=text&rft.identifier=http%3A%2F%2Fdigilib.unila.ac.id%2F5621%2F14%2FBAB%2520I.pdf&rft.format=text&rft.identifier=http%3A%2F%2Fdigilib.unila.ac.id%2F5621%2F15%2FBAB%2520II.pdf&rft.format=text&rft.identifier=http%3A%2F%2Fdigilib.unila.ac.id%2F5621%2F16%2FBAB%2520III.pdf&rft.format=text&rft.identifier=http%3A%2F%2Fdigilib.unila.ac.id%2F5621%2F17%2FBAB%2520IV.pdf&rft.format=text&rft.identifier=http%3A%2F%2Fdigilib.unila.ac.id%2F5621%2F18%2FBAB%2520V.pdf&rft.format=text&rft.identifier=http%3A%2F%2Fdigilib.unila.ac.id%2F5621%2F19%2FDAFTAR%2520PUSTAKA.pdf&rft.identifier=++Pristia+Winda+Pratiwi%2C+0913031062++(2013)+PENGARUH+KOMPENSASI%2C+MOTIVASI+KERJA%2C+DAN+METODE+MENGAJAR+TERHADAP+PRODUKTIVITAS+KERJA+GURU+SERTIFIKASI+PADA+SMP+NEGERI+KECAMATAN+TRIMURJO+TAHUN+PELAJARAN+2012%2F2013.++FAKULTAS+KEGURUAN+DAN+ILMU+PENDIDIKAN%2C+UNIVERSITAS+LAMPUNG.+++++&rft.relation=http%3A%2F%2Fdigilib.unila.ac.id%2F5621%2F