title: PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, MOTIVASI KERJA DAN INSENTIF  MELALUI KEPUASAN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS   KERJA KARYAWAN BAGIAN MARKETING PADA   PT. ASTRA INTERNASIONAL DAIHATSU   LAMPUNG TAHUN 2018/2019  
creator: Aulia Shafira Vannesa, 1513031009
subject: 330 Ekonomi
description: Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja, motivasi  kerja dan insenif terhadap produktivitas kerja melalui kepuasan kerja. Populasi  pada penelitian ini yaitu seluruh karyawan bagian marketing PT. Astra  Internasional Daihatsu Lampung dengan jumlah sebanyak 35 orang dan sampel  yang digunakan yaitu sampel jenuh yang sebanyak 35 orang. Pengumpulan data  dilakukan dengan menggunakan kuisioner. Teknik analisis menggunkanan  Regresi Linear dan Path Analysis. Metode penelitian yang digunakan dalam  penelitian ini adalah metode deskriptif verifikatif dengan pendekatan ex post facto  dan survey. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa ada pengaruh yang  signifikan lingkungan kerja, motivasi kerja dan insentif terhadap produktivitas  karyawan melalui kepuasan kerja karyawan bagian marketing PT. Astra  Internasional Daihatsu Lampung sebesar 90,8%.  Kata kunci: Lingkungan Kerja, Motivasi Kerja, Insentif, Kepuasan Kerja dan   Produktivitas Kerja    This research aims to determine the effect of work environtment, job motivation  and incentives on employee productivity through job satisfaction. This population  in this research is all employess in marketin division of PT. Astra Internasional  Daihatsu Lampung which amounted to 35 employees and a sample that the  researcher used is saturated sample of 35 respondents. Data collection was done  by using quistionnaire of analysis technique by using linear regression and path  analysis. The research method used in this research is descriptive verification  method with ex post facto and survey approach. The results showed that there is a  significant effect of work environtment, job motivation and incentives on  employee productivity through job satisfaction in marketing division at PT. Astra  Internasional Daihatsu Lampung is 90,8%.  Kata kunci: Work Environtment, Job Motivation, Incentives, Job Satisfacion and   Employee Productivity.
publisher: Fakultas Keguruan Ilmu Pendidikan 
date: 2019-01-31
type: Skripsi
type: NonPeerReviewed
format: text
identifier: http://digilib.unila.ac.id/56796/1/ABSTRAK.pdf
format: text
identifier: http://digilib.unila.ac.id/56796/2/SKRIPSI%20FULL.pdf
format: text
identifier: http://digilib.unila.ac.id/56796/3/SKRIPSI%20TANPA%20BAB%20PEMBAHASAN.pdf
identifier:   Aulia Shafira Vannesa, 1513031009  (2019) PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, MOTIVASI KERJA DAN INSENTIF MELALUI KEPUASAN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN BAGIAN MARKETING PADA PT. ASTRA INTERNASIONAL DAIHATSU LAMPUNG TAHUN 2018/2019.  Fakultas Keguruan Ilmu Pendidikan , UNIVERSITAS LAMPUNG.     
relation: http://digilib.unila.ac.id/56796/