<> "The repository administrator has not yet configured an RDF license."^^ . <> . . "KINERJA BALAI PELAYANAN PENEMPATAN PERLINDUNGAN\r\nTENAGA KERJA INDONESIA LAMPUNG\r\n(Studi Dalam Mengelola Tenaga Kerja Indonesia Bermasalah Pada Tahun\r\n2017)"^^ . "Lampung Province occupies the sixth place as the sending area for Indonesian\r\nMigrant Workers (TKI) abroad, but the protection of Indonesian migrant workers\r\nhas not been well implemented, this is evidenced by the many unresolved cases of\r\nTKIs (TKIB). With regard to these problems, this research is aimed at finding out\r\nthe performance of the Lampung BP3TKI as the agency responsible for the\r\nplacement and protection of migrant workers in handling TKIB. The research\r\nmethod used is the type of descriptive research with a qualitative approach. The\r\nresults showed that, the performance of Lampung's BP3TKI in managing the 2017\r\nTKIB had not been able to overcome the problems of Indonesian migrant workers.\r\nProblems were problematic because the indicators of responsiveness,\r\nresponsibility and accountability were not implemented well. The context of\r\nresponsiveness is not going well because it has not seen any proactive steps from\r\nLampung's BP3TKI to optimize data collection on TKIB, the context of\r\nresponsiveness is proven by the lack of optimal coordination with law\r\nenforcement in dealing with problems experienced by TKIB. Context of\r\nAccountability, policy Working together with institutions in the context of TKIB\r\nassistance to the homes of migrant workers. The facilities are well implemented.\r\nHowever, Lampung's BP3TKI needs to improve communication and coordination\r\nwith relevant agencies so that there is no dualism of authority in facilitating the\r\nreturn of TKIB. The author advises BP3TKI Lampung to hold a meeting with the\r\nLampung Provincial Social Service and the Manpower and Transmigration Office\r\nof Lampung Province in order to discuss and resolve the issue of dualism of\r\nauthority that occurred in facilitating the return of TKIB, empowerment of Full\r\nMigrant Workers, and handling complaints of migrant workers.\r\nKey Words:Performance, BP3TKI Lampung, TKIB\r\nProvinsi Lampung menempati posisi ke enam terbesar sebagai daerah pengirim\r\nTenaga Kerja Indonesia (TKI) ke luar negeri, namun perlindungan terhadap TKI\r\nbelum terlaksana dengan baik, hal ini dibuktikan dengan masih banyaknya kasus\r\nTKI Bermasalah (TKIB) yang belum terselesaikan. Berkenaan dengan\r\npermasalahan tersebut, maka penelitian ini ditujukkan untuk mengetahui Kinerja\r\nBP3TKI Lampung selaku instansi yang bertanggung jawab dalam penempatan\r\ndan perlindungan TKI dalam menangani TKIB. Metode penelitian yang\r\ndigunakan adalah tipe penelitian deskriptif dengan pendekatan kualitatif. Hasil\r\npenelitian menunjukkan bahwa, Kinerja BP3TKI Lampung dalam mengelola\r\nTKIB Tahun 2017 belum mampu mengatasi permasalahan TKI Bermasalah\r\ndengan baik karena indikator responsivitas, responsibilitas dan akuntabilitas tidak\r\nterlaksana dengan baik. Konteks responsivitas tidak berjalan dengan baik karena\r\nbelum terlihat adanya langkah proaktif dari BP3TKI Lampung untuk\r\nmengoptimalkan pendataan terhadap TKIB, Konteks responbilitas dibuktikan\r\ndengan belum optimalnya koordinasi dengan penegak hukum dalam menangani\r\nmasalah yang dialami Oleh TKIB. Konteks Akuntabilitas, kebijakan Bekerjasama\r\ndengan intansi dalam rangka pendampingan TKIB sampai ke rumah TKI.\r\nFasilitasnya sudah terlaksana dengan baik. Namun, BP3TKI Lampung perlu\r\nmeningkatkan komunikasi dan koordinasi dengan instansi terkait agar tidak terjadi\r\nadanya dualisme kewenangan dalam memfasilitasi pemulangan TKIB. Penulis\r\nmenyarankan BP3TKI Lampung sebaiknya mengadakan pertemuan dengan Dinas\r\nSosial Provinsi Lampung dan Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Provinsi\r\nLampung dalam rangka membahas dan menyelesaikan permasalahan dualisme\r\nkewenangan yang terjadi dalam fasilitasi pemulangan TKIB, pemberdayaan TKI\r\nPurna, serta penanganan pengaduan masalah TKI.\r\nKata Kunci : Kinerja, BP3TKI Lampung, dan TKIB\r\n"^^ . "2019" . . . . . "FAKULTAS ILMU SOSIAL DAN ILMU POLITIK"^^ . . . . . . . "1416021099"^^ . "SHERLY MEIRIZA PUTRI"^^ . "1416021099 SHERLY MEIRIZA PUTRI"^^ . . . . . . "KINERJA BALAI PELAYANAN PENEMPATAN PERLINDUNGAN\r\nTENAGA KERJA INDONESIA LAMPUNG\r\n(Studi Dalam Mengelola Tenaga Kerja Indonesia Bermasalah Pada Tahun\r\n2017) (File PDF)"^^ . . . "ABSTRAK.pdf"^^ . . . "KINERJA BALAI PELAYANAN PENEMPATAN PERLINDUNGAN\r\nTENAGA KERJA INDONESIA LAMPUNG\r\n(Studi Dalam Mengelola Tenaga Kerja Indonesia Bermasalah Pada Tahun\r\n2017) (File PDF)"^^ . . . "KINERJA BALAI PELAYANAN PENEMPATAN PERLINDUNGAN\r\nTENAGA KERJA INDONESIA LAMPUNG\r\n(Studi Dalam Mengelola Tenaga Kerja Indonesia Bermasalah Pada Tahun\r\n2017) (File PDF)"^^ . . . "SKRIPSI TANPA BAB PEMBAHASAN.pdf"^^ . . . "KINERJA BALAI PELAYANAN PENEMPATAN PERLINDUNGAN\r\nTENAGA KERJA INDONESIA LAMPUNG\r\n(Studi Dalam Mengelola Tenaga Kerja Indonesia Bermasalah Pada Tahun\r\n2017) (Other)"^^ . . . . . . "indexcodes.txt"^^ . . . "KINERJA BALAI PELAYANAN PENEMPATAN PERLINDUNGAN\r\nTENAGA KERJA INDONESIA LAMPUNG\r\n(Studi Dalam Mengelola Tenaga Kerja Indonesia Bermasalah Pada Tahun\r\n2017) (Other)"^^ . . . . . . "KINERJA BALAI PELAYANAN PENEMPATAN PERLINDUNGAN\r\nTENAGA KERJA INDONESIA LAMPUNG\r\n(Studi Dalam Mengelola Tenaga Kerja Indonesia Bermasalah Pada Tahun\r\n2017) (Other)"^^ . . . . . . "indexcodes.txt"^^ . . . "KINERJA BALAI PELAYANAN PENEMPATAN PERLINDUNGAN\r\nTENAGA KERJA INDONESIA LAMPUNG\r\n(Studi Dalam Mengelola Tenaga Kerja Indonesia Bermasalah Pada Tahun\r\n2017) (Other)"^^ . . . . . . "lightbox.jpg"^^ . . . "KINERJA BALAI PELAYANAN PENEMPATAN PERLINDUNGAN\r\nTENAGA KERJA INDONESIA LAMPUNG\r\n(Studi Dalam Mengelola Tenaga Kerja Indonesia Bermasalah Pada Tahun\r\n2017) (Other)"^^ . . . . . . "preview.jpg"^^ . . . "KINERJA BALAI PELAYANAN PENEMPATAN PERLINDUNGAN\r\nTENAGA KERJA INDONESIA LAMPUNG\r\n(Studi Dalam Mengelola Tenaga Kerja Indonesia Bermasalah Pada Tahun\r\n2017) (Other)"^^ . . . . . . "medium.jpg"^^ . . . "KINERJA BALAI PELAYANAN PENEMPATAN PERLINDUNGAN\r\nTENAGA KERJA INDONESIA LAMPUNG\r\n(Studi Dalam Mengelola Tenaga Kerja Indonesia Bermasalah Pada Tahun\r\n2017) (Other)"^^ . . . . . . "small.jpg"^^ . . . "KINERJA BALAI PELAYANAN PENEMPATAN PERLINDUNGAN\r\nTENAGA KERJA INDONESIA LAMPUNG\r\n(Studi Dalam Mengelola Tenaga Kerja Indonesia Bermasalah Pada Tahun\r\n2017) (Other)"^^ . . . . . . "KINERJA BALAI PELAYANAN PENEMPATAN PERLINDUNGAN\r\nTENAGA KERJA INDONESIA LAMPUNG\r\n(Studi Dalam Mengelola Tenaga Kerja Indonesia Bermasalah Pada Tahun\r\n2017) (Other)"^^ . . . . . . "KINERJA BALAI PELAYANAN PENEMPATAN PERLINDUNGAN\r\nTENAGA KERJA INDONESIA LAMPUNG\r\n(Studi Dalam Mengelola Tenaga Kerja Indonesia Bermasalah Pada Tahun\r\n2017) (Other)"^^ . . . . . . "KINERJA BALAI PELAYANAN PENEMPATAN PERLINDUNGAN\r\nTENAGA KERJA INDONESIA LAMPUNG\r\n(Studi Dalam Mengelola Tenaga Kerja Indonesia Bermasalah Pada Tahun\r\n2017) (Other)"^^ . . . . . . "KINERJA BALAI PELAYANAN PENEMPATAN PERLINDUNGAN\r\nTENAGA KERJA INDONESIA LAMPUNG\r\n(Studi Dalam Mengelola Tenaga Kerja Indonesia Bermasalah Pada Tahun\r\n2017) (Other)"^^ . . . . . . "lightbox.jpg"^^ . . . "KINERJA BALAI PELAYANAN PENEMPATAN PERLINDUNGAN\r\nTENAGA KERJA INDONESIA LAMPUNG\r\n(Studi Dalam Mengelola Tenaga Kerja Indonesia Bermasalah Pada Tahun\r\n2017) (Other)"^^ . . . . . . "preview.jpg"^^ . . . "KINERJA BALAI PELAYANAN PENEMPATAN PERLINDUNGAN\r\nTENAGA KERJA INDONESIA LAMPUNG\r\n(Studi Dalam Mengelola Tenaga Kerja Indonesia Bermasalah Pada Tahun\r\n2017) (Other)"^^ . . . . . . "medium.jpg"^^ . . . "KINERJA BALAI PELAYANAN PENEMPATAN PERLINDUNGAN\r\nTENAGA KERJA INDONESIA LAMPUNG\r\n(Studi Dalam Mengelola Tenaga Kerja Indonesia Bermasalah Pada Tahun\r\n2017) (Other)"^^ . . . . . . "small.jpg"^^ . . "HTML Summary of #59513 \n\nKINERJA BALAI PELAYANAN PENEMPATAN PERLINDUNGAN \nTENAGA KERJA INDONESIA LAMPUNG \n(Studi Dalam Mengelola Tenaga Kerja Indonesia Bermasalah Pada Tahun \n2017)\n\n" . "text/html" . . . "302 Interaksi sosial" . . . "320 Ilmu politik (politik dan pemerintahan)" . .