TY - THES ID - eprints64840 UR - http://digilib.unila.ac.id/64840/ A1 - Eka Aprilia, 2021031012 Y1 - 2022/08/10/ N2 - Tujuan penelitian ini adalah untuk menguji secara empiris good university governance dan sistem pengendalian internal terhadap kinerja Perguruan Tinggi Muhammadiyah di Indonesia. Penelitian merupakan penelitian kuantitatif dengan dengan menggunakan analisis jalur. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh Perguruan Tinggi Muhammadiyah yang ada diIndonesia. Dan adapun sampel penelitian adalah seluruh populasi yang ada yaitu terdiri dari 154 perguruan tinggi diseluruh Indonesia. Teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian ini yaitu mode analisis jalur (path analysis) dengan menggunakan Struktural Equation Model (SEM) Partial Least Square (PLS) 3. Hasil pengujian diperoleh bukti empiris bahwa good university governance berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja Perguruan Tinggi Muhammadiyah di Indonesia, sedangkan .sistem pengendalian internal berpengaruh positif tidak signifikan terhadap kinerja perguruan tinggi terhadap kinerja Perguruan Tinggi Muhammadiyah di Indonesia. Hasil penelitian ini menunjukkan bukti empiris bahwa good university governance memiliki pengaruh yang positif dan signifikan terhadap kinerja Perguruan Tinggi Muhammadiyah di Indonesia. Oleh karena itu, dengan hasil penelitian ini kiranya dapat menjadi bahan rujukan untuk dapat meningkatkan penerapan good university governance di Perguruan Tinggi Muhammadiyah pada khususnya dan perguruan tinggi lain pada umumnya. Peningkatan good university governance maka akan meningkatkan kinerja perguruan tinggi untuk itu, manajemen perguruan tinggi serta stakehorder dan juga pemerintah harus melakukan upaya-upaya guna meningkatkan implementasi good university governance di perguruan tinggi seperti; penerapan aturan baku dalam bentuk surat keputusan sehingga perguruan tinggi menerapkan good university governance tanpa terkecuali. PB - Universitas Lampung M1 - masters TI - PENGARUH GOOD UNIVERSITY GOVERNANCE DAN SISTEM PENGENDALIAN INTERNAL TERHADAP KINERJA PERGURUAN TINGGI MUHAMMADIYAH DI INDONESIA AV - restricted ER -