title: PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI DAN KEPUASAN KERJA  TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR    (OCB) PADA PERAWAT RS  DI LAMPUNG TENGAH
creator: Koko Simarmata, 1411011061
subject: 330 Ekonomi
description: Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh komitmen organisasi terhadap  organizational citizenship behavior (OCB) perawat rumah sakit di Lampung  Tengah, dan untuk mengetahui pengaruh kepuasan kerja terhadap organizational  citizenship behavior (OCB) perawat rumah sakit di Lampung Tengah.  Penelitian ini merupakan penelitian kasual dengan menggunakan pendekatan  kuantitatif. Subjek penelitian ini adalah perawat Rumah Sakit yang berada di  Lampung Tengah dan sampel yang diambil dalam penelitian ini berjumlah 120  orang. Pengumpulan data menggunakan kuesioner sedangkan analisis data  dilakukan dengan menggunakan analisis regresi linier berganda dengan program  SPSS. Teknik pengambilan sampel penelitian ini menggunakan nonprobability  sampling dengan metode accidental sampling.  Hasil penelitian ini mendukung hipotesis yang diajukan yaitu: (1) komitmen  organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap organizational citizenship  behavior (OCB), (2) kepuasan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap  organizational citizenship behavior (OCB). Saran bagi Rumah Sakit untuk lebih  memberikan motivasi kepada perawat agar perawat mampu berupaya lebih untuk  rumah sakit, diharapkan perawat mampu memperbaiki prilakunya saat bekerja di  rumah sakit dan tidak berpikiran umtuk meninggalkan rumah sakit dan rumah sakit  diharapakan dapat meningkakan kepuasan kerja perawat rumah sakit. Terutama  dalam hal hubungan antar rekan kerja. Dalam suatu tim yang baik akan membuat  pekerjaan terasa lebih menyenangkan.  Kata kunci : komitmen organisasi, kepuasan kerja, Organizational Citizenship  Behavior.
publisher: FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS
date: 2021-11-25
type: Skripsi
type: NonPeerReviewed
format: text
identifier: http://digilib.unila.ac.id/68158/1/ABSTRAK%20-%20koko.pdf
format: text
identifier: http://digilib.unila.ac.id/68158/2/SKRIPSI%20FULL%20-%20koko.pdf
format: text
identifier: http://digilib.unila.ac.id/68158/3/SKRIPSI%20TANPA%20PEMBAHASAN%20-%20koko.pdf
identifier:   Koko Simarmata, 1411011061  (2021) PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB) PADA PERAWAT RS DI LAMPUNG TENGAH.  FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS, UNIVERSITAS LAMPUNG.     
relation: http://digilib.unila.ac.id/68158/