<> "The repository administrator has not yet configured an RDF license."^^ . <> . . "PENGARUH WORK FAMILY CONFLICT, KECERDASAN EMOSIONAL,\r\nDAN STRES KERJA TERHADAP PERILAKU KERJA\r\nKONTRAPRODUKTIF\r\n(Studi Pada Pekerja Milenial di Bandar Lampung)"^^ . "Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh work family conflict, kecerdasan\r\nemosional dan stres kerja terhadap perilaku kerja kontraproduktif pada pekerja\r\nmilenial di Bandar Lampung. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif\r\ndengan jenis penelitian explanatory research. Sampel pada penelitian ini adalah\r\npekerja milenial di wilayah Bandar Lampung yang pernah melakukan tindakan\r\nkerja kontraproduktif dan tidak termasuk wirausaha dengan sampel sebanyak 385\r\nresponden, yang dilakukan dengan teknik non-probability sampling. Data diperoleh\r\ndari kuesioner yang disebar secara online melalui google form dengan menggunakan\r\nskala likert. Pengolahan data pada penelitian ini meliputi analisis deskriptif, uji\r\nasumsi klasik dan analisis regresi linear berganda dengan menggunakan SPSS versi\r\n27. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa tidak ada pengaruh secara parsial pada\r\nvariabel work family conflict terhadap perilaku kerja kontraproduktif. Pada variabel\r\nkecerdasan emosional secara parsial berpengaruh negatif terhadap perilaku kerja\r\nkontraproduktif, dan stres kerja secara parsial berpengaruh positif terhadap perilaku\r\nkerja kontraproduktif pada pekerja milenial di Bandar Lampung. Selanjutnya, secara\r\nsimultan work family conflict, kecerdasan emosional dan stres kerja berpengaruh\r\nterhadap perilaku kerja kontraproduktif. Bagi perusahaan disarankan untuk\r\nmengelola stres kerja, khususnya yang berdampak pada fisik, melalui pelatihan soft\r\nskills seperti manajemen emosi, waktu, pengambilan keputusan, dan komunikasi\r\nefektif. Selain itu, peningkatan self-awareness juga penting, yaitu melalui umpan\r\nbalik dari atasan atau rekan kerja.\r\nKata kunci: Work family conflict, kecerdasan emosional, stres kerja, perilaku\r\nkerja kontraproduktif"^^ . "2025-05-21" . . . . . "FAKULTAS ILMU SOSIAL DAN ILMU POLITIK "^^ . . . . . . . "AL GIFFARI"^^ . "GHAZI"^^ . "AL GIFFARI GHAZI"^^ . . . . . . "PENGARUH WORK FAMILY CONFLICT, KECERDASAN EMOSIONAL,\r\nDAN STRES KERJA TERHADAP PERILAKU KERJA\r\nKONTRAPRODUKTIF\r\n(Studi Pada Pekerja Milenial di Bandar Lampung) (File PDF)"^^ . . . "1. ABSTRAK - ABSTRACT.pdf"^^ . . . "PENGARUH WORK FAMILY CONFLICT, KECERDASAN EMOSIONAL,\r\nDAN STRES KERJA TERHADAP PERILAKU KERJA\r\nKONTRAPRODUKTIF\r\n(Studi Pada Pekerja Milenial di Bandar Lampung) (File PDF)"^^ . . . "PENGARUH WORK FAMILY CONFLICT, KECERDASAN EMOSIONAL,\r\nDAN STRES KERJA TERHADAP PERILAKU KERJA\r\nKONTRAPRODUKTIF\r\n(Studi Pada Pekerja Milenial di Bandar Lampung) (File PDF)"^^ . . . "3. SKRIPSI TANPA BAB PEMBAHASAN.pdf"^^ . . . "PENGARUH WORK FAMILY CONFLICT, KECERDASAN EMOSIONAL,\r\nDAN STRES KERJA TERHADAP PERILAKU KERJA\r\nKONTRAPRODUKTIF\r\n(Studi Pada Pekerja Milenial di Bandar Lampung) (Other)"^^ . . . . . . "indexcodes.txt"^^ . . . "PENGARUH WORK FAMILY CONFLICT, KECERDASAN EMOSIONAL,\r\nDAN STRES KERJA TERHADAP PERILAKU KERJA\r\nKONTRAPRODUKTIF\r\n(Studi Pada Pekerja Milenial di Bandar Lampung) (Other)"^^ . . . . . . "PENGARUH WORK FAMILY CONFLICT, KECERDASAN EMOSIONAL,\r\nDAN STRES KERJA TERHADAP PERILAKU KERJA\r\nKONTRAPRODUKTIF\r\n(Studi Pada Pekerja Milenial di Bandar Lampung) (Other)"^^ . . . . . . "indexcodes.txt"^^ . . . "PENGARUH WORK FAMILY CONFLICT, KECERDASAN EMOSIONAL,\r\nDAN STRES KERJA TERHADAP PERILAKU KERJA\r\nKONTRAPRODUKTIF\r\n(Studi Pada Pekerja Milenial di Bandar Lampung) (Other)"^^ . . . . . . "lightbox.jpg"^^ . . . "PENGARUH WORK FAMILY CONFLICT, KECERDASAN EMOSIONAL,\r\nDAN STRES KERJA TERHADAP PERILAKU KERJA\r\nKONTRAPRODUKTIF\r\n(Studi Pada Pekerja Milenial di Bandar Lampung) (Other)"^^ . . . . . . "preview.jpg"^^ . . . "PENGARUH WORK FAMILY CONFLICT, KECERDASAN EMOSIONAL,\r\nDAN STRES KERJA TERHADAP PERILAKU KERJA\r\nKONTRAPRODUKTIF\r\n(Studi Pada Pekerja Milenial di Bandar Lampung) (Other)"^^ . . . . . . "medium.jpg"^^ . . . "PENGARUH WORK FAMILY CONFLICT, KECERDASAN EMOSIONAL,\r\nDAN STRES KERJA TERHADAP PERILAKU KERJA\r\nKONTRAPRODUKTIF\r\n(Studi Pada Pekerja Milenial di Bandar Lampung) (Other)"^^ . . . . . . "small.jpg"^^ . . . "PENGARUH WORK FAMILY CONFLICT, KECERDASAN EMOSIONAL,\r\nDAN STRES KERJA TERHADAP PERILAKU KERJA\r\nKONTRAPRODUKTIF\r\n(Studi Pada Pekerja Milenial di Bandar Lampung) (Other)"^^ . . . . . . "PENGARUH WORK FAMILY CONFLICT, KECERDASAN EMOSIONAL,\r\nDAN STRES KERJA TERHADAP PERILAKU KERJA\r\nKONTRAPRODUKTIF\r\n(Studi Pada Pekerja Milenial di Bandar Lampung) (Other)"^^ . . . . . . "PENGARUH WORK FAMILY CONFLICT, KECERDASAN EMOSIONAL,\r\nDAN STRES KERJA TERHADAP PERILAKU KERJA\r\nKONTRAPRODUKTIF\r\n(Studi Pada Pekerja Milenial di Bandar Lampung) (Other)"^^ . . . . . . "PENGARUH WORK FAMILY CONFLICT, KECERDASAN EMOSIONAL,\r\nDAN STRES KERJA TERHADAP PERILAKU KERJA\r\nKONTRAPRODUKTIF\r\n(Studi Pada Pekerja Milenial di Bandar Lampung) (Other)"^^ . . . . . . "PENGARUH WORK FAMILY CONFLICT, KECERDASAN EMOSIONAL,\r\nDAN STRES KERJA TERHADAP PERILAKU KERJA\r\nKONTRAPRODUKTIF\r\n(Studi Pada Pekerja Milenial di Bandar Lampung) (Other)"^^ . . . . . . "lightbox.jpg"^^ . . . "PENGARUH WORK FAMILY CONFLICT, KECERDASAN EMOSIONAL,\r\nDAN STRES KERJA TERHADAP PERILAKU KERJA\r\nKONTRAPRODUKTIF\r\n(Studi Pada Pekerja Milenial di Bandar Lampung) (Other)"^^ . . . . . . "preview.jpg"^^ . . . "PENGARUH WORK FAMILY CONFLICT, KECERDASAN EMOSIONAL,\r\nDAN STRES KERJA TERHADAP PERILAKU KERJA\r\nKONTRAPRODUKTIF\r\n(Studi Pada Pekerja Milenial di Bandar Lampung) (Other)"^^ . . . . . . "medium.jpg"^^ . . . "PENGARUH WORK FAMILY CONFLICT, KECERDASAN EMOSIONAL,\r\nDAN STRES KERJA TERHADAP PERILAKU KERJA\r\nKONTRAPRODUKTIF\r\n(Studi Pada Pekerja Milenial di Bandar Lampung) (Other)"^^ . . . . . . "small.jpg"^^ . . "HTML Summary of #88910 \n\nPENGARUH WORK FAMILY CONFLICT, KECERDASAN EMOSIONAL, \nDAN STRES KERJA TERHADAP PERILAKU KERJA \nKONTRAPRODUKTIF \n(Studi Pada Pekerja Milenial di Bandar Lampung)\n\n" . "text/html" . . . "300 Ilmu sosial" . .