DEWI, ERSANTI ANGGUNAN (2022) PENGARUH KARAKTERISTIK ANGGARAN TERHADAP KINERJA MANAJERIAL DENGAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL MODERASI PADA PERGURUAN TINGGI SWASTA DI LAMPUNG. Masters thesis, UNIVERSITAS LAMPUNG.
|
File PDF
ABSTRAK.pdf Download (162Kb) | Preview |
|
File PDF
TESIS FULL.pdf Restricted to Hanya staf Download (2979Kb) |
||
|
File PDF
TESIS TANPA BAB PEMBAHASAN.pdf Download (2573Kb) | Preview |
Abstrak (Berisi Bastraknya saja, Judul dan Nama Tidak Boleh di Masukan)
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh karakteristik anggaran terhadap kinerja manajerial dengan komitmen organisasi sebagai variabel moderasi pada perguruan tinggi swasta di Lampung. Data yang digunakan dalam penelitian ini yaitu data primer dengan metode kuesioner dan wawancara. Pemilihan sampel menggunakan metode purposive sampling dengan responden kepala prodi, kepala bagian akuntansi dan keuangan yang berjumlah 174 responden. Metode analisis data yang digunakan dalam penelitian adalah SEM PLS. Berdasarkan hasil penelitian ini dapat diketahui bahwa variabel partisipasi penyusunan anggaran dan evaluasi anggaran terbukti berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja manajerial perguruan tinggi swasta di wilayah Lampung, sedangkan untuk variabel kejelasan sasaran anggaran, umpan balik anggaran, dan kesulitan sasaran anggaran tidak terbukti adanya pengaruh signifikan terhadap kinerja manajerial perguruan tinggi swasta di wilayah Lampung. Komitmen organisasi terbukti tidak memoderasi (memperkuat) pengaruh partisipasi penyusunan anggaran, kejelasan anggaran, umpan balik anggaran, evalausi anggaran dan kejelasan sasaran anggaran terhadap kinerja manajerial perguruan tinggi swasta di wilayah Lampung. Hasil deskripsi pengujian variabel partisipasi penyusunan anggaran, kejelasan sasaran anggaran, umpan balik anggaran, evaluasi anggaran dan kesulitan sasaran anggaran, perguruan tinggi akreditas B lebih baik dibandingkan akreditasi C. Kata kunci: Karakteristik Anggaran, Komitmen Organisasi, Kinerja Manajerial. This study aims to analyze the effect of budget characteristics on managerial performance with organizational commitment as a moderating variable at private universities in Lampung. The data used in this study are primary data with questionnaire and interview methods. The sample selection used purposive sampling method with 174 respondents being the head of study programs, the head of the accounting and finance department. The data analysis method used in this research is SEM PLS. Based on the results of this study, it can be seen that the variables of budgetary participation and budget evaluation have a positive and significant effect on the managerial performance of private universities in the Lampung area, while the variables of budget target clarity, budget feedback, and budget target difficulty have no significant effect on managerial performance of private universities in the Lampung region. Organizational commitment is proven not to moderate (strengthen) the effect of budgetary participation, budget clarity, budget feedback, budget evaluation and clarity of budget targets on the managerial performance of private universities in the Lampung region. The results of the description of the variable budgeting participation test, clarity of budget targets, budget feedback, budget evaluation and budget target difficulties, colleges with B accreditation are better than C accreditation. Keywords: Characteristics of Budget, Organizational Commitment, Managerial Performance.
Jenis Karya Akhir: | Tesis (Masters) |
---|---|
Subyek: | 300 Ilmu sosial > 330 Ekonomi |
Program Studi: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Magister Ilmu Akuntansi S2 |
Pengguna Deposit: | 2203224319 . Digilib |
Date Deposited: | 24 Jun 2022 01:11 |
Terakhir diubah: | 24 Jun 2022 01:11 |
URI: | http://digilib.unila.ac.id/id/eprint/63623 |
Actions (login required)
Lihat Karya Akhir |