PENGARUH PENGAWASAN, MASA KERJA, DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA GURU PADA SMA NEGERI 4 BANDAR LAMPUNG TAHUN PELAJARAN 2009/2010

0613031044, Susanti (2010) PENGARUH PENGAWASAN, MASA KERJA, DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA GURU PADA SMA NEGERI 4 BANDAR LAMPUNG TAHUN PELAJARAN 2009/2010. UNSPECIFIED.

[img]
Preview
Text
ABSTRAK.pdf

Download (81Kb) | Preview
[img]
Preview
Text
COVER DALAM.pdf

Download (89Kb) | Preview
[img]
Preview
Text
DAFTAR GAMBAR.pdf

Download (46Kb) | Preview
[img]
Preview
Text
DAFTAR ISI.pdf

Download (78Kb) | Preview
[img]
Preview
Text
DAFTAR TABEL.pdf

Download (52Kb) | Preview
[img]
Preview
Text
DAFTAR LAMPIRAN.pdf

Download (51Kb) | Preview
[img]
Preview
Text
PENGESAHAN.pdf

Download (45Kb) | Preview
[img]
Preview
Text
PERSETUJUAN.pdf

Download (48Kb) | Preview
[img]
Preview
Text
BAB I.pdf

Download (112Kb) | Preview
[img]
Preview
Text
BAB II.pdf

Download (159Kb) | Preview
[img]
Preview
Text
BAB III.pdf

Download (165Kb) | Preview
[img] Text
BAB IV.pdf
Restricted to Registered users only

Download (192Kb)
[img]
Preview
Text
BAB V.pdf

Download (66Kb) | Preview
[img]
Preview
Text
DAFTAR PUSTAKA.pdf

Download (82Kb) | Preview

Abstrak

Kinerja adalah seperangkat hasil yang dicapai dari apa yang dilakukan dan tidak dilakukan oleh karyawan dan kinerja ditentukan oleh tiga hal yaitu kemampuan untuk melakukan pekerjaan, tingkat usaha yang dicurahkan dan dukungan organisasi. Dalam penelitian ini ada beberapa faktor yang diduga mempengaruhi kinerja guru, yaitu pengawasan, masa kerja, dan kompensasi. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh pengawasan, masa kerja, dan kompensasi terhadap kinerja guru pada SMA Negeri 4 Bandar Lampung tahun pelajaran 2009/2010. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh guru di SMA Negeri 4 Bandar Lampung Tahun Pelajaran 2009/2010 yang berjumlah 54 guru, dengan jumlah sampel 48 guru. Teknik penarikan sampel yang digunakan adalah simple random sampling. Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah ex post facto dan survey. Berdasarkan tingkat eksplanasinya, penelitian ini tergolong penelitian deskriptif verifikatif dengan tipe penyelidikan korelasi dan regresi. Untuk pengujian hipotesis pertama, kedua, dan ketiga menggunakan regresi linier Susanti sederhana, sedangkan untuk hipotesis keempat menggunakan regresi linier multipel. Berdasarkan hasil analisis data yang dilakukan, hasil penelitian ini menunjukkan bahwa: (1). Ada pengaruh pengawasan terhadap kinerja guru pada SMA Negeri 4 Bandar Lampung Tahun Pelajaran 2009/2010, diperoleh t 2,013 dengan koefisien korelasi (r) 0, 663dan koefisien determinasi (r hitung > t 44%. (2). Ada pengaruh masa kerja terhadap kinerja guru pada SMA Negeri 4 Bandar Lampung Tahun Pelajaran 2009/2010, diperoleh t 2,013 dengan koefisien korelasi (r) 0,474 dan koefisien determinasi (r hitung > t tabel tabel 22,5%. (3). Ada pengaruh kompensasi terhadap kinerja guru pada SMA Negeri 4 Bandar Lampung Tahun Pelajaran 2009/2010, diperoleh t 2,013 dengan koefisien korelasi (r) 0,645 dan koefisien determinasi (r hitung > t 41,6%. (4). Ada pengaruh pengawasan, masa kerja, dan kompensasi terhadap kinerja guru pada SMA Negeri 4 Bandar Lampung Tahun Pelajaran 2009/2010, diperoleh F hitung > F tabel tabel = 25,013 > 2,816 dengan keeratan hubungan koefisien korelasi (R) 0,794 dan koefisien determinasi (R 2 ) 0,630 atau 63%.

Tipe Karya Ilmiah: Skripsi
Subyek: A General Works = Karya Karya Umum
Program Studi: Fakultas KIP > Prodi Pendidikan Ekonomi IPS
Depositing User: UPT . TIK6
Date Deposited: 28 Apr 2015 02:14
Last Modified: 19 Oct 2015 04:16
URI: http://digilib.unila.ac.id/id/eprint/9125

Actions (login required)

View Item View Item