BEKERJA DI LUAR NEGERI: PERSIAPAN CALON TENAGA KERJA INDONESIA DI PEKON PUJODADI KECAMATAN PARDASUKA KABUPATEN PRINGSEWU

DESI MURNIATI, 1413033013 (2019) BEKERJA DI LUAR NEGERI: PERSIAPAN CALON TENAGA KERJA INDONESIA DI PEKON PUJODADI KECAMATAN PARDASUKA KABUPATEN PRINGSEWU. Fakultas Keguruan Ilmu Pendidikan , UNIVERSITAS LAMPUNG.

Preview	File PDF ABSTRAK.pdf Download (6Kb) | Preview
	File PDF SKRIPSI FULL.pdf Restricted to Hanya staf Download (3024Kb)
Preview	File PDF SKRIPSI TANPA BAB PEMBAHASAN.pdf Download (2470Kb) | Preview

Abstrak (Berisi Bastraknya saja, Judul dan Nama Tidak Boleh di Masukan)

Pekon Pujodadi Kecamatan Pardasuka Kabupaten Pringsewu telah mengirimkan tenaga kerja Indonesia ke luar negeri sejak tahun 1997. Bekerja di luar negeri menjadi pilihan masyarakat Pekon Pujodadi untuk mengubah kehidupan ekonomi keluarga. Rumusan dalam penelitian adalah bagaimana persiapan yang dilakukan oleh calon tenaga kerja Indonesia. Tujuan penelitian adalah mengetahui persiapan yang dilakukan oleh calon tenaga kerja Indonesia. Metode desktiptif dengan pendekatan kualitatif. Teknik pengumpulan data wawancara, dokumentasi dan kepustakaan. Teknik data analisis dan kualitatif. Berdasarkan hasil penelitian, calon tenaga kerja Indonesia memiliki strategi adaptasi sebelum diberangkatkan untuk bekerja di luar negeri. Strategi yang dilakukan oleh calon tenaga kerja Indonesia, antara lain: 1) Strategi aktif yaitu dengan menjaga kesehatan agar produktivitas kerja tetap terjaga dan bisa menambah jam kerja dengan cara lembur, 2) Strategi pasif yaitu dengan menyusun anggaran dan pengeluaran sebelum diberangkatkan agar dapat mengurangi pengeluaran yang tidak dibutuhkan, 3) Strategi jaringan yaitu dengan cara menjalin relasi dengan TKI yang bekerja di negara tujuan bekerja. Persiapan calon tenaga kerja Indonesia dilakukan secara internal dan ekternal. Persiapan internal dilakukan dengan cara mempersiapkan fisik dan kesehatan dan persiapan bahasa dan keterampilan. Sedangkan persiapan eksternal dilakukan dengan bertanya kepada kerabat yang pernah bekerja di luar negeri, meminta restu kepada orang tua dan menjalin kerja sama dengan PJTKI. Kesimpulan dari penelitian ini yaitu calon tenaga kerja Indonesia harus melakukan persiapan sebelum diberangkatkan bekerja di luar negeri agar dapat beradaptasi di negara tujuan bekerja sehingga produktivitas kerja dapat tercapai secara maksimal dan dapat menyelesaikan kontrak kerja. Kata kunci: bekerja di luar negeri, persiapan, tenaga kerja Indonesia

Jenis Karya Akhir:	Skripsi
Subyek:	300 Ilmu sosial > 370 Pendidikan 900 Sejarah dan Geografi
Program Studi:	FKIP > Prodi Pendidikan Sejarah IPS
Pengguna Deposit:	UPT . Dito Nipati
Date Deposited:	02 Apr 2022 22:50
Terakhir diubah:	02 Apr 2022 22:50
URI:	http://digilib.unila.ac.id/id/eprint/57612

Actions (login required)

Lihat Karya Akhir