0711011136, M. RIDHO (2013) PENGARUH PENDIDIKAN DAN PELATIHAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA PENGADILAN AGAMA KOTABUMI LAMPUNG UTARA. UNSPECIFIED.
|
Text
ABSTRAK.pdf Download (283kB) | Preview |
|
|
Text
cover.pdf Download (61kB) | Preview |
|
|
Text
DAFTAR GAMBAR.pdf Download (4kB) | Preview |
|
|
Text
DAFTAR ISI.pdf Download (52kB) | Preview |
|
|
Text
DAFTAR TABEL.pdf Download (5kB) | Preview |
|
|
Text
KATA PENGANTAR .pdf Download (61kB) | Preview |
|
|
Text
MOTTO.pdf Download (4kB) | Preview |
|
|
Text
PERSEMBAHAN.pdf Download (26kB) | Preview |
|
|
Text
RIWAYAT HIDUP.pdf Download (5kB) | Preview |
|
|
Text
Bab 1.pdf Download (169kB) | Preview |
|
|
Text
Bab II.pdf Download (208kB) | Preview |
|
|
Text
Bab III.pdf Download (312kB) | Preview |
|
|
Text
Bab IV.pdf Restricted to Registered users only Download (410kB) |
||
|
Text
Bab V.pdf Download (253kB) | Preview |
|
|
Text
DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (75kB) | Preview |
|
|
Text
Image0014.pdf Download (63kB) | Preview |
|
|
Text
lembar pengesahan 2.pdf Download (70kB) | Preview |
|
|
Text
lembar pengesahan.pdf Download (69kB) | Preview |
Abstract
Abstrak Pengadilan Agama Kotabumi Lampung Utara yang berada dilingkup Mahkamah Agung Republik Indonesia perlumeningkatkan kinerja pegawai, sesuai sasaran indikator kinerja yang telah ditetapkan dan sebagai alat ukur pencapaian tujuan dan sasaran kinerja tersebut adalah terlaksananya tugas pokok dan fungsi (tupoksi). Masalah yang terjadi pada Pengadilan Agama Kotabumi Lampung Utara adanya kesenjangan antara kemampuan pegawai dengan kebutuhan organisasi. Dan juga tidak tercapainya target penyelesaian perkara yang masuk dan keluar dari mulai Tahun 2006 sampai dengan tahun 2011 Permasalahan dalam penelitian ini adalah: “ Apakah pendidikan dan pelatihan yang diberikan kepada pegawai Pengadilan Agama Kotabumi Lampung Utara memiliki pengaruh terhadap peningkatan kinerja pegawai?” Tujuan penelitian ini untuk mengetahui sejauh mana pendidikan dan pelatihan dapat meningkatkan kinerja pegawai pada Pengadilan Agama Kotabumi Lampung Utara. Hipotesis dalam penelitian ini adalah diduga bahwa pendidikan dan pelatihan mempunyai pengaruh terhadap kinerja pegawai pada Pengadilan Agama Kotabumi Lampung Utara Hasil perhitungan hipotesis secara menyeluruh dengan uji F pada tingkat kepercayaan 95% dan nilai
| Item Type: | Other |
|---|---|
| Subjects: | A General Works = Karya Karya Umum |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Prodi Manajemen |
| Depositing User: | IC-STAR . 2015 |
| Date Deposited: | 06 Apr 2015 04:07 |
| Last Modified: | 20 Oct 2015 07:30 |
| URI: | http://digilib.unila.ac.id/id/eprint/7906 |
Actions (login required)
![]() |
View Item |
